株式コード

stocks/9236

ジャパンM&Aソリューション

グロースサービス業[ 10月決算 ][ 優待: なし ]3.0倍 3日連続

主要指標

FY2025 通期決算に基づく

ROE自己資本利益率。EPS÷BPS で算出。資本効率の指標
-14.8%
自己資本比率自己資本÷総資産。財務健全性の指標
84.9%

※ PER・PBR・配当利回り・株価チャートは当サイトでは表示していません。最新株価・指標は外部リンクからご確認ください。

出来高の推移

直近25営業日の出来高平均を1.0倍としたときの、売買の活発さの推移です。

出来高が減ってきている2026年7月31日(金) 時点

直近25営業日の平均出来高が、直近75営業日の平均を 55% 下回っています。

平常1.5倍以上3.0倍以上

その日だけ跳ねたか(当日 ÷ 25営業日平均)

表示: 2026年3月19日2026年7月31日

水準が上がってきているか(25営業日平均 ÷ 75営業日平均・1.0倍が横ばい)

直近営業日
3.0倍
水準トレンド
0.45倍
25営業日で1.5倍以上
3
データ保有期間
2025年12月11日
2026年7月31日

※ 上段は「その日の出来高 ÷ 直近25営業日の出来高平均」、下段は「25営業日平均 ÷ 75営業日平均」の倍率です(週次は週内の平均)。 下段は薄商いの銘柄で値が跳ねやすいため5点で平滑化しています。 出来高の増減が株価の上昇・下落を示唆するものではなく、特定銘柄の売買を推奨するものでもありません。 データの遅延・誤りが含まれる可能性があります。

事業内容・主力事業FY2025 有報

【事業の内容】(1)事業の概要当社は、日本における経営者の後継者不足の解決や中長期的な事業発展のためにM&A(※1)を実施したいすべての企業に対してM&Aアドバイザリーサービス(※1)を提供しています。なお、当社はM&Aアドバイザリー事業の単一セグメントであるため、セグメントごとの情報は記載しておりません。当社は後継者不在・事業の先行きに不安を感じている方等、全ての方が安心して相談ができるよう、手数料体系・業界でのガイドライン遵守・相談を受けるアドバイザーの質の向上を目指し、経営方針を「安心して相談できるM&A会社であり続ける」としております。また設立以来の方針として、会社規模や利益にとらわれず、…

経営方針・中期経営計画FY2025 有報

【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において、当社が判断したものであります。(1) 経営方針当社は、2024年10月に新たな経営方針とし「ミッション」「ビジョン」「バリュー」の制定を行いました。当社は、創業以来「相談されたら断らない」というコーポレートメッセージを経営方針に掲げ、事業を展開してまいりました。1社でも多くの中小企業に対し、M&Aサービスを届けるべく全社一丸で取り組んでおります。当社を取り巻く環境として、中小企業庁の「中小M&A推進計画」に基づくM&A支援機関の登録制度の創設、官民が連携した自主規制団体である「一般社団法人M&A仲介協会」の創設等、…

中期経営計画・IR資料(ジャパンM&Aソリューション公式IR)古い順・最後が最新

大株主FY2025 有報

  • 1三橋 透37.87%
  • 2UH Partners2 投資事業有限責任組合7.88%
  • 3株式会社ディア・ライフ7.85%
  • 4光通信KK投資事業有限責任組合6.66%
  • 5中島 秀浩3.30%
  • 6株式会社玄武1.76%
  • 7楽天証券株式会社共有口1.37%
  • 8大山 亨1.35%
  • 9株式会社SBI証券1.28%
  • 10UH Partners3 投資事業有限責任組合1.15%

最新の決算(短信)

今期実績

売上収益
5.3億円
前年比 +41.2%
純利益
1.3億円
EPS
85.93円

※ 次期業績予想は、会社側が短信にて非開示としています。

政策保有株式(株式の保有状況)FY2025 有報

【株式の保有状況】① 投資株式の区分の基準及び考え方投資株式の区分は、「純投資目的」及び「純投資目的以外の目的」に分類し、「純投資目的」は、株式の価値の変動又は株式に係る配当により利益を受けることを目的としておりますが、「純投資目的」である株式は、保有しておりません。「純投資目的以外の目的」は、投資先との関係を強化し事業上のシナジー確保等により、投資先及び当社の企業価値の維持・向上を目的としております。 ② 保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式a.保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容当社の保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式の保有方針及び保有の合理性は、…

役員・役員報酬FY2025 有報

役員報酬(区分別)

  • 社内取締役237百万円
  • 社外役員 (一括)518百万円

役員一覧

  • 三橋 透代表取締役社長560,000
  • 大山亨(注1)取締役(監査等委員)20,000
  • 今﨑恭生(注1)取締役(社外)3,000
  • 酒井奈緒(注1)取締役 (監査等委員)
  • 阿部慎史(注1)取締役 (監査等委員)

長期業績(最大15年)

年度売上収益純利益EPS配当ROE
20201.4億円-3百万円-4,559.4円-1.7%
20213.4億円32百万円26.93円17.8%
20224.3億円43百万円36.15円18.9%
20237.5億円1.3億円104.02円29.5%
20246億円-12百万円-7.78円-1.8%
20256.5億円-85百万円-56.62円-13.4%

株主構成(所有者別)FY2025 有報

  • 個人・その他80.4%
  • その他法人13.3%
  • 証券会社4.4%
  • 外国法人等1.6%
  • 金融機関0.1%
  • 外国個人0.1%

設備・不動産FY2025 有報

主要な設備・拠点

本社・東京都

同業ポジション(ROE)

FY2025 のROEは-13.2%(業種中央値 10.3%)

業種中央値を下回っています。

役員報酬の決定方針FY2025 有報

【役員の報酬等】①役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項当社役員の報酬等は、基本報酬及び非金銭報酬等で構成し、中長期的な企業価値向上を推進する動機付けや優秀な人材の確保に資する報酬体系及び水準とすることを基本方針としております。取締役(監査等委員である取締役を除く。)の金銭報酬の額は、2025年1月28日開催の定時株主総会において、年額500百万円以内(うち、社外取締役分は100百万円以内。)と決議されております。同じく、2025年1月28日開催の定時株主総会において、当該報酬枠とは別枠で、…

本情報は有価証券報告書(EDINET)に基づく事実の整理であり、投資勧誘・推奨を目的とするものではありません。有報全文を見る ↗

政府データ

特許4

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※ 本ページは公開情報を機械的に整理したものであり、特定銘柄の売買を推奨するものではありません。