株式コード

stocks/7682

浜木綿

スタンダード小売業[ 7月決算 ][ 優待: なし ]

主要指標

FY2025 通期決算に基づく

ROE自己資本利益率。EPS÷BPS で算出。資本効率の指標
5.1%
自己資本比率自己資本÷総資産。財務健全性の指標
34.0%

※ PER・PBR・配当利回り・株価チャートは当サイトでは表示していません。最新株価・指標は外部リンクからご確認ください。

出来高の推移

直近25営業日の出来高平均を1.0倍としたときの、売買の活発さの推移です。

出来高が増えてきている2026年7月31日(金) 時点

直近25営業日の平均出来高が、直近75営業日の平均を 43% 上回っています。

平常1.5倍以上3.0倍以上

その日だけ跳ねたか(当日 ÷ 25営業日平均)

表示: 2026年3月19日2026年7月31日

水準が上がってきているか(25営業日平均 ÷ 75営業日平均・1.0倍が横ばい)

直近営業日
1.3倍
水準トレンド
1.43倍
25営業日で1.5倍以上
7
データ保有期間
2025年12月11日
2026年7月31日

※ 上段は「その日の出来高 ÷ 直近25営業日の出来高平均」、下段は「25営業日平均 ÷ 75営業日平均」の倍率です(週次は週内の平均)。 下段は薄商いの銘柄で値が跳ねやすいため5点で平滑化しています。 出来高の増減が株価の上昇・下落を示唆するものではなく、特定銘柄の売買を推奨するものでもありません。 データの遅延・誤りが含まれる可能性があります。

事業内容・主力事業FY2025 有報

【事業の内容】 当社は、東海地方を中心に中国料理専門店の店舗展開を行っております。「新しい食文化を創造し、来店されたすべてのお客様に豊かでハッピーな食事時間を提供します」というミッションの下、1967年2月に創業して以来、約半世紀、おいしい中国料理を手頃な価格で顧客に楽しんでもらえるように工夫をしてまいりました。手頃な価格でおいしい料理を提供するために、新卒者を自社で調理師に育成し、また、約30年前から独自のオーダーシステムを使い料理の提供スピードを上げ、セントラルキッチンで食材の調理技術を共有することで、現在の調理オペレーションを確立してまいりました。その結果、…

経営方針・中期経営計画FY2025 有報

【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において、当社が判断したものであります。 (1) 経営方針 当社は、「新しい食文化を創造し、来店されたすべてのお客様に豊かでハッピーな食事時間を提供します」というミッションの下、質の高い料理とサービスをバリュー(商品価値)のある価格で顧客に提供することを基本とし、当社で働くすべての人がチームの一員としてミッションを意識し、顧客のニーズに応じて柔軟に変化していくことが大切であると考えております。また、企業スローガンを「おいしい時間はつながる時間」として、おいしい料理を提供することで、顧客が家族や仲間と楽しい時間を共有できるよう従業員一同、…

大株主FY2025 有報

  • 1有限会社AMcosmos19.41%
  • 2三菱UFJeスマート証券株式会社9.07%
  • 3サッポロビール株式会社3.69%
  • 4浜木綿従業員持株会3.30%
  • 5武藤 まなみ2.77%
  • 6林 あづみ2.77%
  • 7株式会社昭和2.21%
  • 8株式会社マルト水谷2.21%
  • 9林 礼子1.99%
  • 10内藤 蔵之0.92%

最新の決算(短信)

今期実績

売上収益
48億円
前年比 +3.3%
純利益
1.1億円
前年比 -15.7%
EPS
49.26円

※ 次期業績予想は、会社側が短信にて非開示としています。

政策保有株式(株式の保有状況)FY2025 有報

【株式の保有状況】① 投資株式の区分の基準及び考え方当社は、保有目的が純投資目的である投資株式と純投資目的以外の目的である投資株式の区分について、資産運用を目的として保有する株式を純投資目的と区分し、それ以外の取引先との関係の維持・強化など事業戦略上の目的から保有する株式を純投資目的以外の目的(政策保有目的)と区分しております。 ② 保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式a.保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容当社は、事業上必要である場合を除き原則として純投資目的以外で新たに他社の株式を取得・保有しない方針であります。 b.特定投資株式の銘柄ごとの株式数、…

役員・役員報酬FY2025 有報

役員報酬(区分別)

  • 監査等委員16百万円
  • 社内取締役61.18億円
  • 社外役員 (一括)29百万円

役員一覧

  • 林  永芳代表取締役社長426,930
  • 生田 彰則取締役店舗開発部長17,570
  • 嶋津 義隆専務取締役兼 店舗運営部長7,320
  • 山本 美穂取締役営業企画部長5,170
  • 三浦 祐明取締役業務部長4,370
  • 大島 敏幸取締役調理開発部長4,370
  • 細川 英一取締役(監査等委員)2,000
  • 岩田 国良取締役(監査等委員)
  • 野口 葉子(戸籍上の氏名:春馬葉子)取締役(監査等委員)

長期業績(最大15年)

年度売上収益純利益EPS配当ROE
201540億円-1.1億円-164.06円50円
201644億円1.6億円236.12円70円27.4%
201747億円1.5億円219.7円70円20.8%
201849億円43百万円61.57円70円5.3%
201952億円1.8億円265.73円70円20.6%
202047億円-9.13円35円-0.7%
202142億円-1.6億円-149.53円15円-10.1%
202245億円19百万円18.1円20円1.3%
202353億円-62百万円-29.03円20円-4.3%
202458億円1.2億円54.08円10円7.9%
202561億円81百万円37.56円15円5.2%

株主構成(所有者別)FY2025 有報

  • 個人・その他59.9%
  • その他法人29.1%
  • 証券会社9.8%
  • 外国法人等1.2%
  • 外国個人0.0%

設備・不動産FY2025 有報

主要な設備・拠点

本社・愛知県 / 本社・愛知県 / 〔9〕セントラルキッチン豊川工場・愛知県 / 〔9〕セントラルキッチン豊川工場・愛知県 / 店舗・愛知県 / 店舗・愛知県 / 〕四季亭業態3店舗・愛知県 / 〕四季亭業態3店舗・愛知県 / 〕桃李蹊業態3店舗・愛知県 / 〕桃李蹊業態3店舗・愛知県 / 〕中国食堂はまゆう業態4店舗・愛知県 / 〕中国食堂はまゆう業態4店舗・愛知県

同業ポジション(ROE)

FY2025 のROEは5.2%(業種中央値 8.4%)

業種中央値を下回っています。

役員報酬の決定方針FY2025 有報

【役員の報酬等】①役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項当社の役員の報酬等の額につきましては、株主総会の決議により定められた報酬総額の範囲内で、経営状況や財務状況、他社の水準等を総合的に判断し、取締役の職責・役位ごとに設定しており、各取締役の在任期間、経営への貢献度等を勘案し、決定しております。取締役の報酬限度額は、2019年6月27日開催の臨時株主総会において、取締役(監査等委員である取締役を除く。)が年額300百万円以内(ただし、使用人兼務取締役の使用人分給与は含まない。)、監査等委員である取締役が、年額50百万円以内と決議されております。なお、本決議時点において、取締役(監査等委員である取締役を除く。…

本情報は有価証券報告書(EDINET)に基づく事実の整理であり、投資勧誘・推奨を目的とするものではありません。有報全文を見る ↗

政府データ

認定1

認定・届出

  • 前払式支払手段(第三者型)発行者登録金融庁

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※ 本ページは公開情報を機械的に整理したものであり、特定銘柄の売買を推奨するものではありません。