主要指標
FY2026 通期決算に基づく
- ROE自己資本利益率。EPS÷BPS で算出。資本効率の指標
- 4.0%
- 自己資本比率自己資本÷総資産。財務健全性の指標
- 19.7%
※ PER・PBR・配当利回り・株価チャートは当サイトでは表示していません。最新株価・指標は外部リンクからご確認ください。
出来高の推移
直近25営業日の出来高平均を1.0倍としたときの、売買の活発さの推移です。
直近25営業日の平均出来高が、直近75営業日の平均を 43% 下回っています。
その日だけ跳ねたか(当日 ÷ 25営業日平均)
表示: 2026年2月5日 〜 2026年7月30日
水準が上がってきているか(25営業日平均 ÷ 75営業日平均・1.0倍が横ばい)
- 直近営業日
- 1.3倍
- 水準トレンド
- 0.57倍
- 25営業日で1.5倍以上
- 3日
- データ保有期間
- 2025年12月17日
〜 2026年7月30日
※ 上段は「その日の出来高 ÷ 直近25営業日の出来高平均」、下段は「25営業日平均 ÷ 75営業日平均」の倍率です(週次は週内の平均)。 下段は薄商いの銘柄で値が跳ねやすいため5点で平滑化しています。 出来高の増減が株価の上昇・下落を示唆するものではなく、特定銘柄の売買を推奨するものでもありません。 データの遅延・誤りが含まれる可能性があります。
事業内容・主力事業FY2026 有報
【事業の内容】 当社グループは、当社、子会社2社、関連会社1社、その他の関係会社1社で構成され、小売事業、小売周辺事業及びその他の事業を展開しております。 当社グループの事業における位置付け及びセグメントとの関連は、次のとおりであります。なお、セグメントと同一の区分であります。小売事業………………当社がスーパーマーケットを展開し、子会社㈱フレッシュデポは食品製造業を営み当社に商品を供給しております。子会社㈱レックスは物流センター運営業を行っております。その他の関係会社㈱イズミは当社と資本業務提携契約を締結しており、小売事業及び小売周辺事業を営んでおります。その他…………………当社がレストランを運営しております。…
経営方針・中期経営計画FY2026 有報
【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)経営方針当社グループは「健康とおいしさ(健康民主主義、おいしさ民主主義)」を経営理念としております。小売事業及びこれに関連する業務を通して、地域のお客様に、より健康的で豊かな食を中心とした生活シーンを積極的に提案することにより、豊かな食生活の実現に寄与することを企業使命と捉えて事業活動を展開してまいります。この経営理念の下で、「健康とおいしさ」を更に追求した「マルヨシクオリティ」の維持向上のため、…
中期経営計画・IR資料(マルヨシセンター公式IR)古い順・最後が最新
大株主FY2026 有報
- 1株式会社 イズミ19.81%
- 2佐竹 睦子9.90%
- 3マルヨシセンター取引先持株会8.76%
- 4有限会社 佐竹興産5.34%
- 5株式会社 百十四銀行3.46%
- 6株式会社 阿波銀行3.35%
- 7佐竹 克彦2.82%
- 8マルヨシセンター従業員持株会2.00%
- 9ロージー 美佳1.82%
- 10黒田 真由美1.22%
最新の決算(短信)
2026年2月期 通期決算短信
今期実績
- 売上収益
- 430億円
- 前年比 +3%
- 純利益
- 1.3億円
- 前年比 +851.7%
- EPS
- 140.46円
※ 次期業績予想は、会社側が短信にて非開示としています。
政策保有株式(株式の保有状況)FY2026 有報
【株式の保有状況】① 投資株式の区分の基準及び考え方当社は、保有目的が純投資目的である投資株式と純投資目的以外の目的である投資株式の区分について、以下のとおり考えております。純投資目的とは、専ら株式の価値の変動又は株式に係る配当によって利益を受けることを目的とする場合であり、純投資目的以外とは、事業戦略上の必要性などを考慮して、中長期的な観点から当社グループの企業価値向上に資することを目的とする場合であります。なお、当社は、純投資目的である投資株式については原則保有せず、純投資目的以外の目的である投資株式については、当社グループの企業価値向上に資すると判断した場合に限り保有いたします。…
役員・役員報酬FY2026 有報
役員報酬(区分別)
- 社内監査役1名10百万円
- 社内取締役5名1.06億円
- 社外役員 (一括)3名12百万円
役員一覧
- 佐竹 克彦代表取締役会長CEO26,400株
- 加藤 宏道代表取締役社長COO兼CFO管理本部長5,700株
- 大下 秀樹取締役3,800株
- 伊藤 雅久取締役副社長CMO兼CIOマーケティング本部長兼経営戦略管掌600株
- 大西 敏広常任監査役(常勤)500株
- 三宅 康夫監査役
- 川東 祥次監査役
- 田村 勉取締役マーケティング本部副本部長
長期業績(最大15年)
| 年度 | 売上収益 | 純利益 | EPS | 配当 | ROE |
|---|---|---|---|---|---|
| 2012 | 400億円 | 26百万円 | 3.13円 | 3円 | 1% |
| 2013 | 398億円 | -2.7億円 | -32.57円 | 3円 | -10.7% |
| 2014 | 399億円 | 50百万円 | 6.11円 | 3円 | 2.1% |
| 2015 | 407億円 | 1.5億円 | — | 3円 | 6.4% |
| 2016 | 411億円 | -3.3億円 | -43.25円 | — | -15.5% |
| 2017 | 404億円 | 1.6億円 | 21.19円 | 3円 | 8.3% |
| 2018 | 393億円 | -1.4億円 | -18.54円 | 3円 | -7.1% |
| 2019 | 388億円 | -5.2億円 | -698.29円 | — | -32.7% |
| 2020 | 379億円 | 1.4億円 | 177.58円 | 30円 | 8.7% |
| 2021 | 397億円 | 4.8億円 | 517.43円 | 30円 | 22.2% |
| 2022 | 379億円 | 4.2億円 | 449.96円 | 30円 | 16.1% |
| 2023 | 372億円 | 1.4億円 | 153.37円 | 30円 | 5% |
| 2024 | 383億円 | 1.4億円 | 145.72円 | 30円 | 4.6% |
| 2025 | 398億円 | 14百万円 | 14.76円 | 30円 | 0.5% |
| 2026 | 408億円 | 1.3億円 | 140.46円 | 30円 | 4.2% |
株主構成(所有者別)FY2026 有報
- 個人・その他52.1%
- その他法人40.8%
- 金融機関7.0%
- 外国法人等0.1%
- 証券会社0.0%
主要な子会社・関係会社FY2026 有報
- ㈱フレッシュデポ小売事業連結 100%
- ㈱レックス小売事業連結 70%
- ㈱イズミ小売事業持分 19.8%
設備・不動産FY2026 有報
主要な設備・拠点
本部・香川県 / 茜町店・香川県 / ミケイラ・香川県 / 綾上工場・香川県 / ㈱フレッシュデポ宇多津事業所・香川県 / ㈱レックス本社物流センター・香川県
費用内訳FY2026 有報
- 給料手当50億円
- その他販管費15億円
- その他販管費9.6億円
- 福利厚生費7.3億円
- 地代家賃7.2億円
- 荷造運送費5.6億円
- 減価償却費5.3億円
- 販売促進費3.1億円
- その他販管費3億円
- 賞与・引当金1.2億円
- 退職給付費用70百万円
- 地代家賃26百万円
同業ポジション(ROE)
FY2026 のROEは3.9%(業種中央値 8%)。
業種中央値を下回っています。
役員報酬の決定方針FY2026 有報
【役員の報酬等】①役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項役員の報酬等の額は、株主総会の承認額の範囲内において、業界水準及び従業員給与の水準を考慮し、会社の経営成績及び各役員の職務に応じた額としております。当社の取締役の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針は以下の通りです。1.基本方針当社の取締役の報酬は、会社の持続的な成長と中長期的な企業価値の向上に資する目的から、短期的な利益変動に連動させる体系ではなく、基本報酬のみとする。2.基本報酬(金銭報酬)の個人別の報酬額の決定に関する方針(報酬等を与える時期、または条件の決定に関する方針を含む。)当社取締役の基本報酬は、固定報酬と役員退職慰労金で構成する。…
本情報は有価証券報告書(EDINET)に基づく事実の整理であり、投資勧誘・推奨を目的とするものではありません。有報全文を見る ↗
政府データ
認定・届出
- 前払式支払手段(第三者型)発行者登録金融庁
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