主要指標
FY2025 通期決算に基づく
- ROE自己資本利益率。EPS÷BPS で算出。資本効率の指標
- —
- 自己資本比率自己資本÷総資産。財務健全性の指標
- 7.7%
※ PER・PBR・配当利回り・株価チャートは当サイトでは表示していません。最新株価・指標は外部リンクからご確認ください。
出来高の推移
直近25営業日の出来高平均を1.0倍としたときの、売買の活発さの推移です。
直近25営業日の平均出来高が、直近75営業日の平均を 33% 下回っています。
その日だけ跳ねたか（当日 ÷ 25営業日平均）
表示: 2026年3月19日 〜 2026年7月31日
水準が上がってきているか（25営業日平均 ÷ 75営業日平均・1.0倍が横ばい）
- 直近営業日
- 0.2倍
- 水準トレンド
- 0.67倍
- 25営業日で1.5倍以上
- 5日
- データ保有期間
- 2025年12月10日
〜 2026年7月31日
※ 上段は「その日の出来高 ÷ 直近25営業日の出来高平均」、下段は「25営業日平均 ÷ 75営業日平均」の倍率です（週次は週内の平均）。 下段は薄商いの銘柄で値が跳ねやすいため5点で平滑化しています。 出来高の増減が株価の上昇・下落を示唆するものではなく、特定銘柄の売買を推奨するものでもありません。 データの遅延・誤りが含まれる可能性があります。
事業内容・主力事業FY2025 有報
【事業の内容】当社グループは、純粋持株会社である当社、連結子会社３社で構成されており、主たる事業である「パーソナルトレーニング事業」のほか、「不動産関連事業」を展開しております。当社グループの事業内容および当該２事業に係る各子会社の位置づけは次のとおりであり、「第５ 経理の状況 １ 連結財務諸表等 （１）連結財務諸表 注記事項（セグメント情報等）」に掲げるセグメントの区分と同一であります。当社グループは従来、パーソナルトレーニング事業の単一セグメントとしておりましたが、株式を取得し子会社化した株式会社トゥエンティーフォーセブン北海道がパーソナルトレーニング事業に加えリーシング事業を行っていること及び、…
セグメント別売上構成
- パーソナルトレーニング事業97.6%20億円
- Real Estate Related Business2.4%51百万円
経営方針・中期経営計画FY2025 有報
【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】文中の将来に関する事項は、提出日現在において、当社グループが判断したものであります。 (1) 会社の経営方針・経営戦略等当社グループの経営理念は、「世界中の人々から常に必要とされる企業を創る」であります。この理念に沿って世界中の人々から常に必要とされるサービスおよび商品を世の中に提供し続け、社会の発展と社会貢献に寄与したいと考えております。世界中の人々から常に必要とされるためには、世の中の潜在的ニーズを顕在化させる必要があり、それが当社グループの経営理念を実現するために必要なものであると考えております。そのため当社グループではウェブマーケティングを中核として、…
中期経営計画・IR資料（トゥエンティーフォーセブンホールディングス公式IR）古い順・最後が最新
大株主FY2025 有報
- 1いなよしキャピタルパートナーズ株式会社39.60%
- 2NOVAホールディングス株式会社16.43%
- 3小島 礼大5.07%
- 4株式会社岩谷企画4.88%
- 5ＩＴＪ株式会社2.33%
- 6楽天証券株式会社共有口1.58%
- 7株式会社ブレインズネットワ－ク1.39%
- 8株式会社Wiz0.90%
- 9野村證券株式会社0.85%
- 10株式会社ジー・コミュニケーション0.84%
最新の決算（短信）
2026年11月期 第1四半期決算短信[日本基準]（連結）（523KB）（2026年11月30日 期）
今期実績
- 売上収益
- 5.7億円
- 純利益
- -32百万円
- EPS
- -3.81円
次期予測（会社予想）※会社が短信に記載した数値。将来予測であり保証ではありません。
- 売上収益
- 26億円
- 営業利益
- 32百万円
- 純利益
- 7百万円
- EPS / 配当
- 0.82円
- 配当 0円
政策保有株式（株式の保有状況）FY2025 有報
【株式の保有状況】 該当事項はありません。
役員・役員報酬FY2025 有報
役員報酬（区分別）
- 社内取締役3名24百万円
- 社外役員 (一括)5名14百万円
役員一覧
- 植原 一雄取締役パーソナル事業本部本部長37,000株
- 中野 信治取締役
- 吉原 慎一監査役
- 山田 暁彦監査役 (常勤)
- 松木 大輔代表取締役社長
- 橋本 玄取締役
- 石村 元希取締役 コーポレート本部長
- 稲吉 正樹代表取締役会長
- 笹井 由佳取締役副社長
- 鶴森 美和監査役
長期業績（最大15年）
| 年度 | 売上収益 | 純利益 | EPS | 配当 | ROE |
|---|---|---|---|---|---|
| 2015 | 13億円 | 1.8億円 | 183.85円 | — | — |
| 2016 | 25億円 | 2億円 | 196.99円 | — | 58.9% |
| 2017 | 41億円 | 3.2億円 | 80.7円 | — | 54.3% |
| 2018 | 68億円 | 7.6億円 | 188.79円 | — | 66.6% |
| 2019 | 77億円 | 5.8億円 | 145.45円 | — | 22.5% |
| 2020 | 57億円 | -15億円 | -333.39円 | — | — |
| 2021 | 55億円 | — | — | — | — |
| 2022 | 42億円 | -17億円 | -371.64円 | — | — |
| 2023 | 32億円 | -4.8億円 | -102.72円 | — | — |
| 2024 | 25億円 | -4.4億円 | -73.04円 | — | — |
| 2025 | 21億円 | -2.1億円 | -24.74円 | — | — |
株主構成（所有者別）FY2025 有報
- その他法人67.3%
- 個人・その他27.5%
- 証券会社3.8%
- 外国法人等1.2%
- 金融機関0.3%
- 外国個人0.1%
主要な子会社・関係会社FY2025 有報
- 株式会社トゥエンティーフォーセブンパーソナルトレーニング事業連結 100%
- 株式会社トゥエンティーフォーセブンエージェント不動産事業連結 100%
- 株式会社トゥエンティーフォーセブン北海道パーソナルトレーニング事業、リーシング事業連結 100%
- いなよしキャピタルパートナーズ株式会社投資事業持分 56.03%
- NOVAホールディングス株式会社英会話等フランチャイズ本部の運営持分 16.43%
設備・不動産FY2025 有報
主要な設備・拠点
本社・東京都 / トゥエンティーフォーセブン・東京都 / トゥエンティーフォーセブン北海道・北海道
費用内訳FY2025 有報
- その他販管費2.8億円
- 広告宣伝費1.9億円
- 業務委託・手数料1.5億円
- 給料手当99百万円
- 減価償却費1百万円
- 役員報酬・賞与1百万円
- 貸倒引当金繰入額0百万円
- その他販管費-6百万円
- 賞与・引当金-21百万円
役員報酬の決定方針FY2025 有報
【役員の報酬等】①役員の報酬等の額またはその算定方法の決定に関する方針に係る事項（a）当該方針の決定方法当社は、役員報酬等に関する事項について、当該決定方針を役員報酬規程により定めており、取締役会にて決議しております。（b）当該方針の内容の概要イ．役員報酬の決定は、次に掲げる方法により、世間水準、経営内容および従業員給与とのバランス等を考慮して決定する。ロ．取締役の報酬は、株主総会が決定する報酬の限度内とし、取締役会において決定する。ただし、取締役会が代表取締役に決定を一任したときは、代表取締役が決定する。ハ．固定報酬（業績に連動しない報酬）を支給する場合、取締役の役位、職責等に応じて支給額を決定する。…
本情報は有価証券報告書（EDINET）に基づく事実の整理であり、投資勧誘・推奨を目的とするものではありません。有報全文を見る ↗
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