主要指標
基準株価: 707円(2026-06-17 終値)
- PER株価収益率。株価÷1株利益。一般に低いほど割安とされる
- 14.3倍
- PBR株価純資産倍率。株価÷1株純資産。1倍が解散価値の目安
- 3.71倍
- ROE自己資本利益率。純利益÷自己資本。資本効率の指標
- 25.9%
- 配当利回り1株配当÷株価(直近通期実績ベース)
- 4.38%
- 自己資本比率自己資本÷総資産。財務健全性の指標
- 60.3%
事業内容・主力事業FY2025 有報
【事業の内容】 当社は、「世界中の人々を魅了する会社を創る」というビジョンを掲げております。 当社は、インターネット上で、転職を希望する求職者と求人企業のマッチング(求職者が求人企業へ入社することをいう。以下同じ。)を実現する成功報酬型求人メディア「Green」(以下、「Green」という。)、エンゲージメントを可視化することで組織を活性化し、人材の活用と定着化を促進する、組織力向上プラットフォーム「Wevox」(以下、「Wevox」という。)の運営を行っている他、長期的に成長し続ける企業であるために積極的に新規事業の展開を行っております。また、「テクノロジーによって人の可能性を拡げる事業を創造していく」という想いを込めて、…
セグメント別売上構成
- People Tech事業88.9%76億円
- Sports Tech事業11.1%9.6億円
経営方針・中期経営計画FY2025 有報
【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社の経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において当社が判断したものであります。 (1)経営方針 当社は、「世界中の人々を魅了する会社を創る」というビジョンを掲げております。全ての社員が誇りを持てる組織と事業の創造にこだわり、関わる人々がファンとして応援したくなるような魅力ある会社であり続けます。そして、日本を代表するグローバルカンパニーとして、世界中の人々から必要とされる存在を目指します。 また、当社は「テクノロジーによって人の可能性を拡げる事業を創造していく」という想いを込めて、…
中期経営計画・IR資料(アトラエ公式IR)
配当方針FY2025 有報
【配当政策】(1)配当の基本的な方針 当社は、将来の事業展開に即応できる財務体質の強化を重要課題として位置付けております。そのため、 新規事業の早期展開、事業拡大、事業効率化のための投資を行いながら、各期の経営成績及び財政状態等を総合的に勘案した上で、配当を継続的に実施していくことを基本方針としております。 (2)毎事業年度における配当の回数についての基本的な方針 期末配当の年1回を基本的な方針としております。なお、当社は中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。 (3)配当の決定機関 当社は、会社法第459条第1項の規定に基づき、取締役会の決議をもって剰余金の配当等を行うことができる旨を定款に定めております。 (4)当事業年度の配当決定に当たっての考え方及び内部留保資金の使途 当事業年度において、現時点での内部留保の水準を踏まえると、新規事業の早期展開、事業拡大、…
大株主FY2025 有報
- 1合同会社ラウレア29.96%
- 2日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)8.79%
- 3新居 佳英6.95%
- 4株式会社日本カストディ銀行(信託口)2.35%
- 5鎌田 和彦1.88%
- 6鈴木 秀和1.56%
- 7THE BANK OF NEW YORK MELLON 140040(常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部)1.32%
- 8MORGAN STANLEY & CO. LLC(常任代理人 モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社)1.18%
- 9STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 510598(常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部)1.02%
- 10BNP PARIBAS NEW YORK BRANCH – PRIME BROKERAGE CLEARANCE ACCOUNT(常任代理人 香港上海銀行東京支店 セキュリティーズ・サービシズ・オペレーションズ)1.01%
最新の決算(短信)
- 売上収益
- 38億円
- 前年比 +7.2%
- 純利益
- 4.2億円
- 前年比 -7%
- EPS
- 18.42円
政策保有株式(株式の保有状況)FY2025 有報
【株式の保有状況】①投資株式の区分の基準及び考え方 当社は、株式の価値の変動又は株式に係る配当によって利益を受けることを目的として保有する投資株式を「保有目的が純投資である投資株式」と区分し、この目的に加えて当社の中長期的な企業価値の向上に資すると判断して保有する(以下、「政策保有」という。)投資株式を「純投資目的以外の目的である投資株式」(以下、「政策保有株式」という。)と区分しております。 ②保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式イ.保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容 (保有方針) 当社は、政策保有の上場株式を保有しないことを基本方針としつつ、例外的に、…
役員・役員報酬FY2025 有報
役員報酬(区分別)
- 社内取締役3名2.82億円
- 社外役員 (一括)5名20百万円
役員一覧
- 新居 佳英代表取締役CEO8,427,200株
- 鈴木 秀和取締役CFO357,000株
- 岡 利幸取締役CTO217,400株
- 小笹 留美子取締役(常勤監査等委員)400株
- 戸塚 隆将取締役(監査等委員)
- 森 尚美取締役(監査等委員)
- 波田野 馨子取締役(監査等委員)
- 雪丸 真吾取締役(監査等委員)
長期業績(最大15年)
| 年度 | 売上収益 | 純利益 | EPS | 配当 | ROE |
|---|---|---|---|---|---|
| 2012 | 2.9億円 | 51百万円 | 44.04円 | — | 74.4% |
| 2013 | 3.4億円 | 45百万円 | 12.86円 | — | 38.4% |
| 2014 | 5.6億円 | 58百万円 | 5.52円 | — | 34.4% |
| 2015 | 8.4億円 | 64百万円 | 6.13円 | — | 28% |
| 2016 | 13億円 | 2.5億円 | 210.92円 | — | 35.8% |
| 2017 | 18億円 | 4億円 | 101.54円 | — | 28.9% |
| 2018 | 23億円 | 4.6億円 | 38.11円 | — | 18.8% |
| 2019 | 32億円 | 5億円 | 38.11円 | — | 13.8% |
| 2020 | 34億円 | 4.3億円 | 32.64円 | — | 10.5% |
| 2021 | 45億円 | 6.5億円 | 24.18円 | — | 12.8% |
| 2022 | 66億円 | 6.5億円 | 24.2円 | — | 12.1% |
| 2023 | 78億円 | 3.4億円 | 12.6円 | — | 6.2% |
| 2024 | 86億円 | 7.3億円 | 29.09円 | 21円 | 15% |
| 2025 | 76億円 | 12億円 | 49.34円 | 31円 | 26% |
株主構成(所有者別)FY2025 有報
- 個人・その他41.1%
- その他法人30.4%
- 外国法人等13.0%
- 金融機関12.2%
- 証券会社3.1%
- 外国個人0.2%
主要な子会社・関係会社FY2025 有報
- SMBC Wevox株式会社企業の組織力や企業価値向上支援持分 45%
- 株式会社アルティーリプロバスケットボールクラブの企画・運営持分 9.23%
設備・不動産FY2025 有報
主要な設備・拠点
本社・東京都
費用内訳FY2025 有報
- 広告宣伝費30億円
- 給料手当7.7億円
- 貸倒引当金繰入額2百万円
同業ポジション(ROE)
FY2025 のROEは22.3%(業種中央値 11.1%)。
業種中央値を上回っています。
役員報酬の決定方針FY2025 有報
【役員の報酬等】①役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針の内容及び決定方法取締役(監査等委員である取締役を除く。以下、イ.~ホ.において「取締役」という。)の個人別の報酬等の内容に係る決定方針の内容は次のとおりです。なお、取締役会は当事業年度に係る取締役の個人別の報酬等について、報酬等の内容の決定方法及び決定された報酬等の内容が取締役会で決議された決定方針と整合している事や、任意の指名委員会及び報酬委員会からの答申が尊重されている事を確認しており、当該決定方針に沿うものであると判断しております。イ.基本方針当社の取締役の報酬は、…
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株主優待
yutai/6194※ 本ページは公開情報を機械的に整理したものであり、特定銘柄の売買を推奨するものではありません。