株式コード

stocks/6118

アイダエンジニアリング

プライム機械[ 3月決算 ][ 優待: なし ]

主要指標

FY2026 通期決算に基づく

ROE自己資本利益率。EPS÷BPS で算出。資本効率の指標
4.9%
自己資本比率自己資本÷総資産。財務健全性の指標
69.0%

※ PER・PBR・配当利回り・株価チャートは当サイトでは表示していません。最新株価・指標は外部リンクからご確認ください。

出来高の推移

直近25営業日の出来高平均を1.0倍としたときの、売買の活発さの推移です。

出来高は落ち着いている2026年8月3日(月) 時点

直近25営業日の平均出来高は、直近75営業日の平均とほぼ同じ水準です。

平常1.5倍以上3.0倍以上

その日だけ跳ねたか(当日 ÷ 25営業日平均)

表示: 2026年3月23日2026年8月3日

水準が上がってきているか(25営業日平均 ÷ 75営業日平均・1.0倍が横ばい)

直近営業日
0.8倍
水準トレンド
1.04倍
25営業日で1.5倍以上
1
データ保有期間
2025年12月10日
2026年8月3日

※ 上段は「その日の出来高 ÷ 直近25営業日の出来高平均」、下段は「25営業日平均 ÷ 75営業日平均」の倍率です(週次は週内の平均)。 下段は薄商いの銘柄で値が跳ねやすいため5点で平滑化しています。 出来高の増減が株価の上昇・下落を示唆するものではなく、特定銘柄の売買を推奨するものでもありません。 データの遅延・誤りが含まれる可能性があります。

事業内容・主力事業FY2026 有報

【事業の内容】当社グループ(当社及び国内・海外子会社)は、金属加工機械のうちプレス機械を主力とする鍛圧機械並びにそれらに付帯するプレス加工自動化のための各種自動装置、産業用ロボット及び金型等の製造・販売並びにサービスを主な事業として、当社、連結子会社22社(国内製造・販売・サービス会社2社及び海外製造・販売・サービス会社20社)で構成されております。当社グループの事業内容及び主要な連結子会社の位置づけを示すと、以下のとおりであります。…

セグメント別売上構成

  • 日本34.9%265億円
  • 米州23.6%180億円
  • 欧州18.0%137億円
  • 中国13.9%106億円
  • アジア9.5%72億円

経営方針・中期経営計画FY2026 有報

【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであります。(1) 会社の経営の基本方針当社グループは、成形システムビルダとして発展し、人と社会に貢献することを企業理念として掲げております。この企業理念を基本姿勢として、金属その他各種素材に対応する独創的な成形システムの開発・製造・販売・サービスを通じて、株主、顧客、取引先、従業員、地域社会などのステークホルダーと長期的な信頼関係を構築して、企業理念に掲げる人と社会への貢献を実現していく所存です。…

大株主FY2026 有報

  • 1日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)10.78%
  • 2株式会社日本カストディ銀行 (信託E口)7.03%
  • 3第一生命保険株式会社4.53%
  • 4日本生命保険相互会社4.18%
  • 5株式会社日本カストディ銀行(信託口)4.16%
  • 6明治安田生命保険相互会社4.07%
  • 7MM Investments株式会社3.90%
  • 8株式会社みずほ銀行3.52%
  • 9MSIP CLIENT SECURITIES (常任代理人 モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社)3.05%
  • 10アイダエンジニアリング取引先持株会2.59%

最新の決算(短信)

決算短信

今期実績

売上収益
786億円
前年比 +3.5%
純利益
43億円
前年比 -16.5%
EPS
77.53円

次期予測(会社予想)※会社が短信に記載した数値。将来予測であり保証ではありません。

売上収益
800億円
前年比 +1.7%
営業利益
57億円
前年比 +0.2%
純利益
43億円
前年比 +0.9%
EPS / 配当
79.13円
配当 39

政策保有株式(株式の保有状況)FY2026 有報

【株式の保有状況】① 投資株式の区分の基準及び考え方当社は、投資株式について、専ら株式の価値の変動又は配当によって利益を受けることを目的として保有する株式を純投資目的である投資株式、それ以外の株式を純投資目的以外の目的である投資株式(政策保有株式)に区分しております。 ② 保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式a.保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容当社は、政策保有株式については、中長期的な企業価値向上の観点から、取引関係、事業における協力関係などを総合的に勘案し、必要に応じて保有しております。なお、…

役員・役員報酬FY2026 有報

役員報酬(区分別)

  • 社内取締役42.31億円
  • 社外監査役326百万円
  • 社外取締役433百万円

役員一覧

  • 会 田 仁 一代表取締役会長1,449,000
  • 鈴 木 利 彦代表取締役社長最高経営責任者(CEO)開発本部長18,000
  • 鵜 川 裕 光取締役常務執行役員管理本部長12,000
  • 米 内 山 純 一取締役執行役員営業本部長グローバル事業本部長7,000
  • 近 藤 総 一監査役7,000
  • 井 口  功取締役3,000
  • 平 塚 順 一 郎常勤監査役1,000
  • 望 月 幹 夫取締役1,000
  • 五 味 廣 文取締役
  • 佐 々 木 清 隆監査役
  • 角  紀 代 恵(戸籍上の氏名:武田 紀代恵)取締役

長期業績(最大15年)

年度売上収益純利益EPS配当ROE
2012522億円28億円46.97円14円6.2%
2013578億円38億円62.74円19円7.6%
2014696億円51億円83.95円25円9.1%
2015769億円62億円100.99円30円9.8%
2016755億円58億円93.78円30円8.5%
2017675億円50億円80.82円40円7.2%
2018739億円48億円77.59円30円6.6%
2019841億円46億円75.1円30円6.1%
2020692億円40億円66.88円30円5.3%
2021581億円13億円22.07円20円1.7%
2022625億円9億円15.02円25円1.2%
2023688億円13億円21.7円30円1.7%
2024727億円28億円47.02円30円3.5%
2025760億円51億円88.47円37円6.2%
2026786億円43億円77.53円39円5%

株主構成(所有者別)FY2026 有報

  • 金融機関37.8%
  • 個人・その他28.1%
  • 外国法人等17.9%
  • その他法人14.9%
  • 証券会社1.3%
  • 外国個人0.0%

主要な子会社・関係会社FY2026 有報

  • 株式会社REJ産業機械用駆動装置連結 100%
  • PT.アイダインドネシアプレス機械・サービス連結 100%
  • アイダ S.r.l.プレス機械・サービス連結 100%
  • アイダ(タイランド) CO.,LTD.プレス機械・サービス連結 100%
  • アイダdoブラジルプレス機械・サービス連結 100%
  • アイダアメリカ CORP.プレス機械・サービス連結 100%
  • アイダインディア PVT. LTD.プレス機械・サービス連結 100%
  • アイダエンジニアリング (M) SDN.BHD.プレス機械・サービス連結 100%
  • アイダエンジニアリングDE メキシコ S. DE R.L.DE C. V.プレス機械・サービス連結 100%
  • アイダカナダ ,INC.プレス機械・サービス連結 100%
  • アイダグレイター アジア PTE.LTD.プレス機械・サービス連結 100%
  • アイダグレイターアジアフィリピン ,INC.プレス機械・サービス連結 100%
  • アイダジャーマニー GmbHプレス機械・サービス連結 100%
  • アイダベトナム CO.,LTD.プレス機械・サービス連結 100%
  • アイダマニュファクチャリング(アジア) SDN.BHD.プレス機械連結 100%
  • アイダモロッコ Sarlプレス機械・サービス連結 100%
  • 会田工程技術有限公司プレス機械・サービス連結 100%
  • 会田鍛圧机床有限公司プレス機械連結 100%

設備・不動産FY2026 有報

主要な設備・拠点

本社及び相模事業所・神奈川県 / 津久井事業所・神奈川県 / 下九沢事業所・神奈川県 / 白山事業所・石川県 / 小牧事業所・愛知県 / 大阪事業所・大阪府 / REJ・神奈川県 / 会田鍛圧机床有限公司 / アイダ S.r.l.

費用内訳FY2026 有報

  • 給料手当35億円
  • 賞与・引当金4.5億円
  • 退職給付費用1.1億円

同業ポジション(ROE)

FY2026 のROEは5%(業種中央値 7.8%)

業種中央値を下回っています。

役員報酬の決定方針FY2026 有報

【役員の報酬等】①役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項当社は、取締役の個人別の報酬等の内容についての決定に関する方針を定めております。その概要は以下のとおりです。取締役の報酬は、(a)固定報酬としての基本報酬、(b)単年度の会社の業績に連動して支給される業績連動賞与、(c)株価に連動する非金銭報酬(株式報酬)、で構成されます。社外取締役の報酬は、独立性の維持と客観的視点で経営全般を監督するという職責に鑑み、(a)固定報酬としての基本報酬のみとしております。取締役の金銭による報酬である(a)基本報酬と(b)業績連動賞与については、2001年6月28日開催の当社第66回定時株主総会において、…

本情報は有価証券報告書(EDINET)に基づく事実の整理であり、投資勧誘・推奨を目的とするものではありません。有報全文を見る ↗

政府データ

特許312

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