新規上場銘柄
ブルーゾーンホールディングス(417A) は2024年以降に新規上場した銘柄です(英数字混在コードは 2024年1月以降の新規上場銘柄に付与)。上場間もないため通期決算が限定的です。下記の情報源をご参照ください。
- 売上高
- 7,834億円
- 営業利益
- 364億円
- 純利益
- 236億円
事業内容・経営方針は、下のセクションで整理しています。
主要指標
FY2026 通期決算に基づく
- ROE自己資本利益率。EPS÷BPS で算出。資本効率の指標
- 11.8%
- 自己資本比率自己資本÷総資産。財務健全性の指標
- 46.6%
※ PER・PBR・配当利回り・株価チャートは当サイトでは表示していません。最新株価・指標は外部リンクからご確認ください。
出来高の推移
直近25営業日の出来高平均を1.0倍としたときの、売買の活発さの推移です。
直近25営業日の平均出来高は、直近75営業日の平均とほぼ同じ水準です。
その日だけ跳ねたか(当日 ÷ 25営業日平均)
表示: 2026年3月23日 〜 2026年7月31日
水準が上がってきているか(25営業日平均 ÷ 75営業日平均・1.0倍が横ばい)
- 直近営業日
- 1.2倍
- 水準トレンド
- 0.98倍
- 25営業日で1.5倍以上
- 1日
- データ保有期間
- 2025年12月10日
〜 2026年7月31日
※ 上段は「その日の出来高 ÷ 直近25営業日の出来高平均」、下段は「25営業日平均 ÷ 75営業日平均」の倍率です(週次は週内の平均)。 下段は薄商いの銘柄で値が跳ねやすいため5点で平滑化しています。 出来高の増減が株価の上昇・下落を示唆するものではなく、特定銘柄の売買を推奨するものでもありません。 データの遅延・誤りが含まれる可能性があります。
事業内容・主力事業FY2026 有報
【事業の内容】当社グループは株式会社ブルーゾーンホールディングス(当社)、子会社10社及び関連会社3社で構成されており、食品を中心とした小売業を主要業務としております。事業内容と当社及び関係会社の当該事業に係る位置付けは、次のとおりであります。…
経営方針・中期経営計画FY2026 有報
【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】文中における将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであります。 (1) 経営方針当社グループは、「地域のお住まいのすべての方が、健康に毎日を楽しめる世界(ブルーゾーン)を実現する」をミッションに掲げています。健康の基盤である食と、各地の多様な食文化を尊重し、効率性に偏重しない地域密着型の個性豊かな企業集団を作り、従業員、生産者、消費者、株主、当社に関連するすべてのステークホルダーが価値を生み出し、分かち合える「地域の共通資本」となることを目指しています。 (2) 経営戦略当社グループは、スーパーマーケットを営む単一セグメントであり、…
最新の決算(短信)
2026年3月期 決算短信〔日本基準〕(連結)
今期実績
- 売上収益
- 8,132億円
- 純利益
- 236億円
- EPS
- 115.91円
※ 次期業績予想は、会社側が短信にて非開示としています。
政策保有株式(株式の保有状況)FY2026 有報
【株式の保有状況】① 投資株式の区分の基準及び考え方当社グループは、保有目的が純投資目的である投資株式と純投資目的以外の目的である投資株式について、次のとおり区分しております。投資株式のうち、商品の開発・調達、物流、店舗出店、資金の安定調達等の過程におけるさまざまな企業との協力関係や事業戦略を考慮し、中長期的視点により保有している株式を、純投資目的以外の目的である投資株式と定義しております。また、専ら株式の価値の変動又は株式に係る配当によって利益を得ることを目的に保有している株式を、純投資目的である投資株式と定義しております。 ② 提出会社における株式の保有状況当社は、…
役員・役員報酬FY2026 有報
役員報酬(区分別)
- 社内監査役1名15百万円
- 社内取締役4名2.23億円
- 社外役員 (一括)6名39百万円
役員一覧
- 川 野 澄 人代表取締役社長751,000株
- 川 野 幸 夫代表取締役会長703,200株
- 上 池 昌 伸取締役管理本部長兼グループ運営部長6,300株
- 山 田 昌 宏監査役(常勤)2,700株
- 石 塚 孝 則取締役2,100株
- 佐 藤 幸 夫監査役800株
- 五 十 嵐 毅監査役500株
- 斉 藤 麻 子取締役500株
- 橋 本 勝 弘監査役500株
- 葛 原 孝 司取締役300株
- 鎌田 由美子取締役
長期業績(最大15年)
| 年度 | 売上収益 | 純利益 | EPS | 配当 | ROE |
|---|---|---|---|---|---|
| 2026 | 7,834億円 | 236億円 | 115.91円 | 97.5円 | 12.4% |
株主構成(所有者別)FY2026 有報
- その他法人36.9%
- 金融機関25.2%
- 個人・その他23.8%
- 外国法人等13.7%
- 証券会社0.4%
- 外国個人0.0%
主要な子会社・関係会社FY2026 有報
- 株式会社エイヴイ食品を中心としたスーパーマーケット連結 100%
- 株式会社ヤオコー食品を中心としたスーパーマーケット連結 100%
- 株式会社文化堂食品を中心としたスーパーマーケット連結 100%
- 株式会社フーコット食品を中心としたスーパーマーケット連結 100%
- デライトホールディングス株式会社クックマート株式会社の経営管理連結 70%
- 株式会社せんどう食品を中心としたスーパーマーケット連結 66%
- クックマート株式会社食品を中心としたスーパーマーケット連結 0%
設備・不動産FY2026 有報
主要な設備・拠点
ヤオコー小川ショッピングセンター・埼玉県 / エイヴイ小原店・神奈川県 / せんどう八幡店・千葉県 / 本野町店・愛知県 / フーコット 飯能店・埼玉県 / 文化堂 荏原店・東京都 / フーコット飯能店・埼玉県 / 文化堂荏原店・東京都
費用内訳FY2026 有報
- 給料手当800億円
- その他販管費277億円
- 地代家賃188億円
- 減価償却費145億円
- その他販管費91億円
- 賞与・引当金39億円
- 広告宣伝費34億円
- 退職給付費用18億円
- 減価償却費3.4億円
- 株式報酬29百万円
- 退職給付費用15百万円
- 退職給付費用1百万円
同業ポジション(ROE)
FY2026 のROEは11.5%(業種中央値 7.5%)。
業種中央値を上回っています。
役員報酬の決定方針FY2026 有報
【役員の報酬等】①役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項イ取締役の個人別の報酬等の内容に係る決定方針の決定方法企業価値の持続的な向上を図るインセンティブとして十分に機能し、株主利益とも連動する報酬体系を構築するため、取締役の個人別の報酬等の内容に係る決定方針を作成し、2025年10月1日開催の報酬委員会の答申を踏まえ、当社及び株式会社ヤオコー(以下「ヤオコー」という。)の取締役会において決定方針を決議いたしました。ロ決定方針の内容の概要等当社取締役(社外役員を除く)は、当社連結業績に影響が大きいヤオコー役員を兼務しており、ヤオコーを含めた報酬については、固定報酬と業績連動報酬により構成されております。…
本情報は有価証券報告書(EDINET)に基づく事実の整理であり、投資勧誘・推奨を目的とするものではありません。有報全文を見る ↗
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※ 本ページは公開情報を機械的に整理したものであり、特定銘柄の売買を推奨するものではありません。