主要指標
FY2026 通期決算に基づく
- ROE自己資本利益率。EPS÷BPS で算出。資本効率の指標
- 31.3%
- 自己資本比率自己資本÷総資産。財務健全性の指標
- 29.7%
※ PER・PBR・配当利回り・株価チャートは当サイトでは表示していません。最新株価・指標は外部リンクからご確認ください。
出来高の推移
直近25営業日の出来高平均を1.0倍としたときの、売買の活発さの推移です。
直近25営業日の平均出来高は、直近75営業日の平均とほぼ同じ水準です。
その日だけ跳ねたか（当日 ÷ 25営業日平均）
表示: 2026年3月24日 〜 2026年8月3日
水準が上がってきているか（25営業日平均 ÷ 75営業日平均・1.0倍が横ばい）
- 直近営業日
- 0.7倍
- 水準トレンド
- 0.93倍
- 25営業日で1.5倍以上
- 2日
- データ保有期間
- 2025年12月10日
〜 2026年8月3日
※ 上段は「その日の出来高 ÷ 直近25営業日の出来高平均」、下段は「25営業日平均 ÷ 75営業日平均」の倍率です（週次は週内の平均）。 下段は薄商いの銘柄で値が跳ねやすいため5点で平滑化しています。 出来高の増減が株価の上昇・下落を示唆するものではなく、特定銘柄の売買を推奨するものでもありません。 データの遅延・誤りが含まれる可能性があります。
事業内容・主力事業FY2026 有報
【事業の内容】 当社グループ（当社及び当社の関係会社）は、当社（株式会社エムアップホールディングス）、連結子会社11社により構成されており、スマートフォン等のモバイル端末及びＰＣ端末向けサイトの企画・制作・運営及びコンテンツの提供を主な事業としております。 また、当社の事業は、コンテンツ事業、電子チケット事業及びその他の事業に分類され、「第５ 経理の状況 １ 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(セグメント情報等)」に掲げるセグメントの区分と同一であります。 なお、各セグメントの構成会社につきましては、「４.関係会社の状況」をご参照ください。 当社は、…
セグメント別売上構成
- 携帯コンテンツ配信事業84.7%218億円
- 電子チケット事業15.2%39億円
経営方針・中期経営計画FY2026 有報
【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】以下の文中における将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1) 経営方針１) 経営の基本理念当社グループは、以下の経営理念を掲げ、インターネットを通じて、コンテンツ、商品、サービスを提供し、人々が人生を楽しく過ごせるために貢献したいと考えています。・「日本のエンタテインメント市場の活性化」・「新たなエンタテインメントビジネスの流通・販売形態の創造」２) 経営方針・コンテンツホルダーから利用者に至るまでのエンタテインメントビジネスに関わる全ての方々に対して、最適なコンテンツとその流通のためのシステムを提供・コンテンツホルダー出身者が、…
大株主FY2026 有報
- 1株式会社日本カストディ銀行（信託口）19.12%
- 2日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口）17.62%
- 3美藤 宏一郎12.96%
- 4NORTHERN TRUST CO.(AVFC) RE FIDELITY FUNDS（常任代理人：香港上海銀行東京支店 カストディ業務部）3.36%
- 5JPモルガン証券株式会社2.71%
- 6MSIP CLIENT SECURITIES（常任代理人：モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社証券管理部）2.37%
- 7THE BANK OF NEW YORK MELLON 140044（常任代理人：株式会社みずほ銀行決済営業部）1.94%
- 8BNY GCM CLIENT ACCOUNT JPRD AC ISG(FE-AC)(常任代理人：株式会社三菱UFJ銀行）1.73%
- 9JP JPMSE LUX RE BARCLAYS CAPITAL SEC LTD EQ CO(常任代理人：株式会社三菱UFJ銀行）1.51%
- 10KOREA SECURITIES DEPOSITORY-KOREA INVESTMENT AND SECURITIES(常任代理人：シティバンク、エヌ・エイ 東京支店 カストディ業務部）1.36%
最新の決算（短信）
決算短信
今期実績
- 売上収益
- 317億円
- 前年比 +23%
- 純利益
- 30億円
- 前年比 +78.4%
- EPS
- 41.85円
※ 次期業績予想は、会社側が短信にて非開示としています。
政策保有株式（株式の保有状況）FY2026 有報
【株式の保有状況】① 投資株式の区分の基準及び考え方当社は、投資株式について、専ら株式の価値の変動または配当の受領によって利益を得ることを目的として保有する株式を純投資目的である投資株式、それ以外の株式を純投資目的以外の目的である投資株式に区分しています。② 保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式ａ．保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容当社は対象企業との長期的・安定的な関係の構築・強化が当社の中長期的な企業価値向上に寄与すると判断される場合に限り、当該株式の保有について検討いたします。純投資目的以外の目的である投資株式を保有している場合、…
役員・役員報酬FY2026 有報
役員報酬（区分別）
- 全役員3名1.49億円
- 社外役員 (一括)4名8百万円
役員一覧
- 美藤 宏一郎代表取締役8,606,000株
- 藤池 季樹取締役管理担当兼総務経理部長912,000株
- キャスリン H．コネリー取締役(監査等委員)
- 後藤 豊取締役
- 永田 友純取締役（監査等委員）
- 沖 一雄取締役(監査等委員)
長期業績（最大15年）
| 年度 | 売上収益 | 純利益 | EPS | 配当 | ROE |
|---|---|---|---|---|---|
| 2012 | 36億円 | 2.6億円 | 46.25円 | 50円 | 26.4% |
| 2013 | 43億円 | 3.7億円 | 57.33円 | 17.25円 | 28.3% |
| 2014 | 35億円 | 2.7億円 | 39.37円 | 18円 | 17.7% |
| 2015 | 37億円 | 3.6億円 | 51.32円 | 20円 | 19.7% |
| 2016 | 37億円 | 2.3億円 | 30.36円 | 22円 | 12% |
| 2017 | 37億円 | 3.1億円 | 41.63円 | 22円 | 15% |
| 2018 | 37億円 | 97百万円 | 12.98円 | 22円 | 4.6% |
| 2019 | 69億円 | -23億円 | -274.93円 | 22円 | -71% |
| 2020 | 111億円 | 4.7億円 | 51.75円 | 22円 | 10.5% |
| 2021 | 123億円 | 6.3億円 | 69.56円 | 23円 | 14.3% |
| 2022 | 136億円 | 9.8億円 | 27.02円 | 7円 | 20.9% |
| 2023 | 159億円 | 11億円 | 30.25円 | 10円 | 19.4% |
| 2024 | 186億円 | 15億円 | 41.06円 | 13.5円 | 23.7% |
| 2025 | 258億円 | 17億円 | 46.58円 | 18円 | 23.7% |
| 2026 | 317億円 | 30億円 | 41.85円 | 20円 | 34.7% |
株主構成（所有者別）FY2026 有報
- 金融機関39.0%
- 外国法人等29.8%
- 個人・その他25.6%
- 証券会社4.6%
- その他法人1.0%
- 外国個人0.0%
主要な子会社・関係会社FY2026 有報
- ㈱エムアップアセットマネジメント企業、ファンド等への投資連結 100%
- ㈱Creative Plusスマートフォンなどの携帯端末及びPC端末向けの有料コンテンツの提供を行うコンテンツ事業連結 100%
- ㈱FREEファンクラブサイトの運営連結 100%
- ㈱Fanplusスマートフォン・携帯向けアーティストファンサイトの企画・開発・運営、ファンクラブの企画・開発・運営連結 100%
- ㈱Roen Japan越境ECによるメーカーとの仲介業務及び企画、営業、制作連結 100%
- ㈱WEAREWEBデザイン・イラスト制作、スマートフォン向けゲーム配信、アプリ制作及び運営、VR・AR製作事業連結 86.7%
- ㈱VRMODEVR企画・制作、営業連結 63.5%
- ㈱Tixplus電子チケット、チケットトレード及びその付随サービス連結 59.5%
- ㈱Dear U plus「DearU bubbleプラットフォームサービス」の日本事業の運営及び管理連結 51%
- ㈱THE STAR JAPAN韓流ファンクラブサイトの運営連結 50%
設備・不動産FY2026 有報
主要な設備・拠点
本社・東京都 / 福利厚生施設--0---0保養所 / 保養所 / 保養所・長野県
費用内訳FY2026 有報
- 業務委託・手数料15億円
- 役員報酬・賞与3.3億円
- 役員報酬・賞与3.2億円
- 広告宣伝費2.6億円
- 給料手当2.3億円
- 賞与・引当金2百万円
同業ポジション（ROE）
FY2026 のROEは30.1%（業種中央値 9.1%）。
業種中央値を上回っています。
役員報酬の決定方針FY2026 有報
【役員の報酬等】①役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項当社の取締役の報酬は、現金報酬による基本報酬、業績と直接連動する業績連動報酬で構成されております。社外取締役並びに監査等委員については、その役割に照らし現金による基本報酬で構成されております。なお、当社グループ全体の持続的な企業価値向上を図るために、2020年６月29日開催の定時株主総会において、取締役（監査等委員である取締役を除く。）に対する譲渡制限付株式報酬制度の導入について決議いただいております。…
本情報は有価証券報告書（EDINET）に基づく事実の整理であり、投資勧誘・推奨を目的とするものではありません。有報全文を見る ↗
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